Докато вървим напред заедно към нашето споделено бъдеще, от съществено значение е да обмислим постиженията си и да планираме за предстоящото тримесечие. Вечерта на 13 юли Morteng успешно проведе срещата на служителите за второто тримесечие за 2024 г., свързвайки нашия щаб в Шанхай с производствената база в Хефей.
Председателят Wang Tianzi, заедно с висшето ръководство и всички служители на компанията, участваха в тази важна среща.
Преди срещата ангажирахме външни експерти, за да осигурят основно обучение по безопасност за всички служители, подчертавайки критичното значение на безопасността в нашите операции. Наложително е безопасността да остане наш основен приоритет. Всички нива на организацията, от ръководството до служителите на първа линия, трябва да повишат своята осведоменост за безопасността, да се придържат към разпоредбите, да намалят рисковете и да се въздържат от всякакви незаконни операции.
Ние се ангажираме да постигаме изключителни резултати чрез усърдие и упорит труд. По време на срещата ръководителите на отдели споделиха постигнатото от второто тримесечие и очертаха задачите за третото тримесечие, поставяйки здрава основа за постигане на годишните ни цели.
Председателят Уанг подчерта няколко ключови точки по време на срещата:
В условията на силно конкурентен пазар притежаването на солидни професионални знания и умения е от решаващо значение за нашия успех като професионалисти. Като членове на Morteng Home, ние трябва непрекъснато да се стремим да подобряваме нашия опит и да издигаме професионалните стандарти на нашите роли. Трябва да инвестираме в обучение както на новоназначени, така и на съществуващи служители, за да насърчим растежа, да насърчим сплотеността на екипа и да осигурим навременна и ефективна комуникация между отделите, минимизирайки риска от неразбиране. Освен това ще прилагаме периодично обучение по информационна сигурност за всички служители, за да повишим осведомеността и да предотвратим изтичане и кражба на информация.
С подобряването на нашата офис среда Morteng възприе обновен външен вид. Отговорност на всички служители е да поддържат положително работно пространство и да спазват принципите на 5S в управлението на място.
ЧАСТ03 Тримесечна награда Star·Patent
В края на срещата компанията похвали изключителните служители и им връчи наградите Quarterly Star и Patent Awards. Те пренасят напред духа на собственост, приемат развитието на предприятието като предпоставка и приемат подобряването на икономическите ползи като цел. Те работиха усърдно и проактивно на съответните си позиции, от което си струва да се поучим. Успешното свикване на тази среща не само посочи посоката за работа през третото тримесечие на 2024 г., но и вдъхна борбеност и хъс на всички служители. Вярвам, че в близко бъдеще всички могат да работят заедно, за да създадат нови постижения за Morteng с практически действия.
Време на публикуване: 12 август 2024 г
